+7 (499) 653-60-72 Доб. 448Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 773Санкт-Петербург и область

В каких случаях независимую оценку квалификации оплачивает работодатель

В каких случаях независимую оценку квалификации оплачивает работодатель

HR-новости Проект закона о независимой оценке квалификации обсуждался уже очень давно. Тем не менее работа по подготовке к его реализации уже сейчас идет полным ходом: Поэтому и работникам, и работодателю необходимо разобраться в том, что же несет им этот закон, как он повлияет на взаимоотношения между ними. Для начала давайте сразу приведем перечень законов, которые регламентируют вопросы независимой оценки.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Профессиональные стандарты и независимая оценка квалификации

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Независимая оценка квалификации

Первого января наступившего года вступили в силу положения Федерального закона от Согласно новому закону для отдельных категорий работников рода занятий , например, бухгалтеров, предусмотрены профстандарты и, следовательно, проведение оценки квалификации, возложенное на специализированные центры.

Новое в Налоговом кодексе РФ Для учета расходов на оценку квалификации работников с года следует руководствоваться подпунктом 23 пункта 1 статьи НК РФ, расширяющим список расходов компании для включения таковых в расчет налога на прибыль. Цену независимой оценки работников по соответствию их профстандартам следует относить к прочим расходам.

Обратите внимание, что согласно положениям статьи Трудового кодекса РФ возможно проведение данной формы оценки за пределами территории региона, в котором находится организация, и с отрывом от производства работника, подлежащего оценке.

А значит, придется на такого сотрудника оформлять командировку, согласно общим положениям, производить выдачу командировочных средств и учитывать их на общих основаниях в расходной части. Более того, все в той же статье ТК РФ сказано, что оценка квалификации сотрудников проводится за счет средств работодателя, естественно, если сам работодатель направляет своего работника на данную оценку, в иных случаях оплату производится самим физлицом.

Как воспользоваться правом учета расходов Учет расходов компании на оценку квалификации в году возможен при соблюдении двух требований, прописанных в пункте 3 статьи НК РФ: Обратите внимание, соглашения с физлицами гражданско-правового характера не дают возможности учесть расходы на оценку квалификации при налогообложении прибыли.

Чтобы признать расходы компании на независимую оценку персонала в году, работодатель обязан иметь минимальный пакет документов, включающий: Конечно, учесть расходы при расчете налога на прибыль можно будет как при положительном результате, так и при не прохождении сотрудником независимой оценки квалификации.

Кстати, учесть расходы могут как юрлица, так и ИП, как на общей системе налогообложения, так и на упрощенной или ЕСХН. В целях признания расходов на независимую оценку в году, абзацем 5 пункта 3 статьи НК РФ определен срок хранения сопутствующей этому процессу документации, который составляет не менее 4 лет.

Профессиональная аттестация работников теперь становится выгодной. Список льгот при расчете НДФЛ пополнился еще одним пунктом. И эти данные можно вносить в декларацию уже в году по итогам Что такое оценка квалификации Не всегда высшее образование и полученные дипломы являются подтверждением квалифицированности сотрудников.

Зачастую залогом профессионализма становится не факт обучения в ВУЗе, а официально подтвержденный независимыми комиссиями уровень подготовки специалистов.

В целях повышения профессионального уровня работников во многих отраслях стал актуальным принципиально новый подход в оценке.

Институт независимой оценки квалификации дополняет полученное образование, открывает специалистам новые пути карьерного роста.

Внедрение новых принципов аттестации происходит на основе Федерального закона от В проведении мероприятия прежде всего заинтересованы лица, чья деятельность связана с наличием профессиональных стандартов. Например, принимаемым на работу водителям внедорожников требуется отвечать некоторым утвержденным стандартам в соответствии с нормами ТК РФ ст.

Поэтому оценка квалификации персонала так важна для руководства транспортных компаний. Подтверждение аттестации Как проводится Федеральный закон о независимой оценке квалификации не обязывает работодателей привлекать сторонних оценщиков, чтобы ее провести. Это скорее право, а не обязанность руководства.

Чаще всего, этим пользуются организации, которым не требуется использовать профессиональные стандарты. Еще одним способом оценки квалификации работников является самостоятельное обращение работников к независимым оценщикам.

Процедура доступна для действующих сотрудников и соискателей на вакантную должность. При этом не стоит забывать, что и данный вариант не является обязательным, а носит всего лишь добровольный характер.

Кто уполномочен оценивать Независимая оценка профессиональной квалификации представляет собой своеобразный экзамен, результаты которого свидетельствуют о степени подготовки испытуемого. Кто проводит аттестационные действия?

Проверку выполняют центры оценки квалификации. Работа подобных учреждений строго регламентирована. Каждый центр действует в рамках утвержденного перечня квалификаций, по которым допускается проводить проф.

Результаты определяются в соответствии с утвержденным Правительством РФ порядком. Качество же работы проверяющих организаций контролируется надзорным органом. Прохождение процедуры подтверждения квалификации будет выглядеть следующим образом: Все результаты тестирования фиксируются в реестре сведений о наличии профессиональной подготовки.

Если итог соискателя не устраивает, он может обжаловать решение в специально созданной апелляционной комиссии не позднее 30 дней. На данный момент отсутствует единый утвержденный бланк свидетельства о независимой оценке квалификации. Координационный совет после прохождения экзамена выдает соответствующий сертификат.

Оплата независимой оценки Услуги по подтверждению уровня профессиональной подготовки носят платный характер, проводятся специализированными организациями, которые входят в реестр центров независимой оценки квалификации. Оплачивают проверку заявители, которыми могут оказаться либо сами работники, либо направившие их организации.

Но здесь имеются некоторые ограничения. В расчет берутся лишь затраты, потраченные на проверку штатных сотрудников. Если оплачена оценка квалификации соискателя, учитывать в расходах эти суммы неправомерно. Возврат НДФЛ при подтверждении квалификации Сроки В случае, когда независимую оценку собственного уровня профессиональной подготовки проводит сам работник, он может воспользоваться социальным налоговым вычетом.

Объем льготы при расчете налога равен потраченной сумме. Сделать это можно на следующий год после оплаты проверки. Так, например, если оценка проходила в году, то вернуть часть уплаченной суммы заявитель сможет в году.

Документы Требования к прилагаемым подтверждающим документам минимальны. Необходимы будут следующие данные: Где и сколько Налоговые вычеты, предоставляемые вследствие проведения расходов на оценку профессионального уровня, использовать в текущем году совершения затрат не получится.

Работодатель не вправе уменьшать НДФЛ за счет расходов этого вида. Восстановить ранее уплаченный налог допускается лишь при подаче декларации в ИФНС. Сделать это можно как лично, обратившись в налоговую инспекцию по месту прописки, или же подать документы через личный кабинет налогоплательщика.

Важно помнить, что есть и другие социальные вычеты по НДФЛ: Прежними остались и условия их применения. Денежная сумма, потраченная на нее, суммируется с прочими социальными льготами.

Кроме того, теперь работодатели могут учесть расходы на независимую оценку квалификации. Об остальных изменениях читайте в статье. Комментирует Алексей Петров, налоговый консультант: Подаем документы.

Согласовываем время. Какой может быть результат экзамена Результата может быть два: Выбирайте курс, который нужен именно вам. Об НДФЛ и страховых взносах при оплате организацией стоимости квалификационного экзамена работника-оценщика. Департамент налоговой и таможенной политики рассмотрел письмо по вопросу обложения налогом на доходы физических лиц и начисления организацией страховых взносов на оплату стоимости квалификационного экзамена работника, являющегося оценщиком, и сообщает, что согласно Регламенту Министерства финансов Российской Федерации, утвержденному приказом Министерства финансов Российской Федерации от Вместе с тем в соответствии со статьей При этом в соответствии со статьей Трудового кодекса при направлении работодателем работника на прохождение независимой оценки квалификации оплата прохождения такой оценки осуществляется за счет средств работодателя.

Налог на доходы физических лиц Согласно пункту Если на основе оценки квалификации специалист подтверждает свою профессиональную пригодность, он получает квалификационный сертификат. Действовать работнику нужно в такой последовательности см.

К нему обязательно прикладывают копию документа, удостоверяющего личность желательно паспорт. Потребуются и другие бумаги, список которых пока не известен.

Всю информацию о выдаваемых центрами документах будут заносить в единый реестр. Направляем работников на независимую оценку квалификации При этом в соответствии со статьей Трудового кодекса при направлении работодателем работника на прохождение независимой оценки квалификации оплата прохождения такой оценки осуществляется за счет средств работодателя.

В ТК РФ подобное основание для увольнения не предусмотрено. Потребуются более веские причины п. Если работник выполняет все свои обязанности, то несданный экзамен не будет достаточной причиной для увольнения. При нарушении своих обязанностей работодатель может быть привлечен к административной ответственности ст.

Поэтому не стоит забывать, что система оценки квалификации наделяет участников не только правами, но и обременениями. Соискатель по собственной инициативе сдавал квалификационный экзамен. Он заплатил за него свои средства.

Ему вернут их, если сдача пройдет неудачно? Оплата производится не за факт успешной сдачи экзамена. Внимание Она покрывает затраты Центра на его проведение. Поэтому, каков бы ни был вердикт, уплаченные средства не возвращаются.

Работник имеет полное право получить социальный вычет налога. После получения результатов экзамена ему достаточно обратиться в налоговую и предъявить расходные документы, которые подтверждают понесенные расходы. Сотрудник предприятия получил неудовлетворительную оценку при сдаче экзамена.

Может ли работодатель уволить его на этом основании? В ТК подобное основание не предусмотрено. Для увольнения потребуются причины, более веские. Сам инициатор и оплачивает прохождение оценки уровня квалификации. На практике это правило действует и сейчас, но в законную силу вступит только со следующего года ст.

В следующем отчетном периоде работодатели смогут списать расходы по прохождению экзамена в центре НОК своими сотрудниками. Такая возможность появится у тех, кто работает на следующих системах налогообложения:

II Всероссийский форум «Национальная система квалификаций России»

Дмитрий, согласно ст. Так же данный стаж входит в общей, так как работодатель производил взносы, отчисления ФЗ о пенсия. C года понятие трудовой стаж было заменено на страховой. Да,безусловно включаются данные периоды в общий стаж.

Независимая оценка квалификации работников Независимая оценка квалификации штатных сотрудников и соискателей на вакантные должности на сегодняшний день является стандартизированной процедурой подтверждения профессиональной квалификации, установленной и регламентированной законодательно. Независимая оценка квалификации работников — это оценочная процедура, в ходе которой специалист подтверждает или не подтверждает соответствие своей квалификации критериям профстандарта, либо квалификационным требования, которые установлены действующими на территории РФ законодательными и иными нормативными актами. В настоящее время в РФ действуют нормы, положения которых:

В некоторых случаях такой совет может проводить оценку квалификации п. Отдельного внимания заслуживают центры оценки квалификации - именно они будут проводить профессиональный экзамен для оценки квалификации. В целях обеспечения единого подхода в работе советов, центров оценки квалификации Минтруд после одобрения Национальным советом утверждает примерное положение о совете, требования к центрам оценки квалификации, форму бланка свидетельства о квалификации, положения об апелляционной комиссии, о проведении профессионального экзамена и о разработке оценочных средств для проведения профессиональных экзаменов, порядок формирования и ведения реестра. Порядок независимой оценки Общие положения о проведении профессионального экзамена определены в ст. Первым делом стоит сказать, что экзамен может проводиться как по инициативе соискателя, так и по инициативе работодателя.

Независимая оценка квалификации: в законе и на практике

Копосов нужное подчеркнуть Обратите внимание С учетом положений ст. Однако в случае, когда требования к квалификации работника установлены законом либо работодатель принял решение об обязательном применении профстандартов, после отказа работника от прохождения НОК работодатель может провести аттестацию самостоятельно. По результатам аттестации возможны перевод сотрудника на другую работу, направление его на курсы повышения квалификации или переподготовку. В отдельных случаях непрохождение аттестации является основанием для увольнения. В случае согласия работника работодатель заключает договор с ЦОК. С 1 января года действуют Правила проведения центром оценки квалификаций независимой оценки квалификации в форме профессионального экзамена, утвержденные Постановлением Правительства РФ от Согласно п. Для прохождения профессионального экзамена соискатель лично или через законного представителя подает в ЦОК на бумажном или электронном носителе комплект документов, включающий в себя п. В течение 10 календарных дней после получения комплекта документов ЦОК информирует соискателя способом, указанным в заявлении, о результатах рассмотрения заявления и согласовывает дату, место и время проведения экзамена, а также сообщает соискателю о процедурах его проведения. В случае если профессиональный экзамен проводится по направлению работодателя, ЦОК согласовывает с работодателем дату, место и время проведения профессионального экзамена.

О независимой оценке квалификации работников

Оценка квалификации: Согласно закону, граждане и работодатели получат возможность проводить независимую оценку квалификации сотрудников или лиц, которые претендуют на определённую должность. Специалисты ЦЭРС проанализировали, что будет означать вступление в силу нового закона для работников и работодателей. Что и зачем оценивать? Функции работников разной квалификации ранее описывались квалификационными справочниками.

Независимая оценке квалификация — дело добровольное. Поэтому возникает логичный вопрос:

Пост актуален в году Привет всем! С 1 января года закон вступает в силу на территории нашей страны. Давайте попробуем с вами разобраться — зачем нужен этот законодательный акт и что он означает для работодателей, работников и соискателей?

Кого и зачем направят на независимую оценку квалификации

Скачать заполненный образец Скачать в. Действующие центры независимой оценки квалификации работников в году проводят проверку знаний в форме экзамена. Правила проведения квалификационных экзаменов утверждены постановлением Правительства России от

Вопрос-ответ Вопрос: Что могут дать гражданину и работодателю итоги прохождения независимой оценки квалификации? По итогам проведения Центром оценки квалификации далее - Центр независимой оценки квалификации при успешном прохождении профессионального экзамена соискателю выдается свидетельство о квалификации, которое может быть предъявлено гражданином при трудоустройстве. Работник также может предъявить работодателю полученный результат прохождения оценки квалификации, в соответствии с ним работник может планировать дальнейшую профессиональную карьеру, а работодатель организовывать обучение работников, включение работников в кадровый резерв и др. Оценка квалификации дает возможность человеку, не имеющему профессионального образования, но имеющему опыт работы, более уверенно чувствовать себя на рынке труда, позволяет планировать профессиональную карьеру, что повышает конкурентоспособность граждан на рынке труда. В случае неудовлетворительного прохождения экзамена соискателю выдается заключение о результатах профессионального экзамена с рекомендациями соискателю.

Независимая оценка квалификации: в законе и на практике

Химический и биотехнологический комплекс Офисные специалисты и вспомогательные работники Ближайшие планы — отраслевой Совет по профессиональным квалификациям в сфере охраны труда и безопасного производства. Для подтверждения квалификации в ЦОК может обратиться: Речь о тех, для кого ТК РФ устанавливает особенности регулирования труда, в т. Для них другой порядок проведения оценки квалификации могут устанавливать иные нормативные правовые акты. Есть два способа пройти независимую оценку квалификации.

Что собой представляет независимая оценка квалификации работников Есть ли случаи обязательного прохождения такой оценки работодатель или иное лицо) оплачивает услуги по проведению экзамена на.

Независимая оценка квалификации Независимая оценка квалификации не применяется в отношении граждан, претендующих на замещение должностей государственной службы, и государственных служащих ч. Участники системы независимой оценки квалификации Участниками системы независимой оценки квалификации являются ст. Независимая оценка квалификации проводится центрами оценки квалификации. Для получения оценки нужно обратиться в центр и пройти там профессиональный экзамен.

Другие документы

Консультативный орган. Координирует деятельность органов власти, работодателей, профсоюзов, образовательных и других организаций Автономная, некоммерческая организация. Обеспечивает деятельность по развитию квалификаций Орган управления, уполномоченный проводить оценку по определенному виду деятельности Юридическое лицо, непосредственно проводящее оценку квалификации Утверждает примерное положение о совете по профессиональным квалификациям и порядок наделения его полномочиями по проведению независимой оценки Отдельно отметим орган, который занимается независимой оценкой, — это не образовательная организация.

Направляем работник на независимую оценку квалификации.

Первого января наступившего года вступили в силу положения Федерального закона от Согласно новому закону для отдельных категорий работников рода занятий , например, бухгалтеров, предусмотрены профстандарты и, следовательно, проведение оценки квалификации, возложенное на специализированные центры. Новое в Налоговом кодексе РФ Для учета расходов на оценку квалификации работников с года следует руководствоваться подпунктом 23 пункта 1 статьи НК РФ, расширяющим список расходов компании для включения таковых в расчет налога на прибыль.

Зачем разрабатываются и принимаются профессиональные стандарты? Профессиональные стандарты носят комплексный характер и раскрывают необходимые для выполнения работником трудовых функций знания и умения.

.

Независимая оценка квалификации является добровольной

.

.

Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Ладимир

    Не косячьте нахуй ровно ходите никто вас не будет дёргать за аркан в обезьянники да по судам!

  2. neucasnamo

    День, добрый. Осветите вопрос по поводу законов 8487 и 8488. В проектах этих законов была норма уплаты налога за старые автомобили. Т.е. если я владею 15-ти летним жигуленком , то должен заплатить налог в 15 тыс. грн. в год. Об этом все разговаривали, но сейчас ни слова. Оставили эту норму в законе или нет? Спасибо.

  3. Евгеиня

    Я что-то не пойму я три месяца назад заехал по транзиту на литовский номерах машина на литовской регистрации и фирме заплатил штраф 8500 и на тот момент я мог на ней ездить хоть 10 лет и мне не кто не чего больше не мог не чего сделать. А что теперь после выхода нового закона у меня теперь могут отобрать машину. На сколько я знаю закон обратной силы не имеет и если я что-то совершил то меня должны наказывать по тому закону который был в тот момент а не по новому. Кто-то может объяснить

  4. Наркис

    Вопрос, почему у людей чуть лишняя копейка появилась её нужно отобрать? а всякому ворью в виде чинуш всё сходит с рук, ещё и ущерб от их действий государству до 2х млн не наказуемо фактически

  5. alnuwhogood

    А эта вещь за эти три года подорожала в полтора раза и более. не та ситуация с нашей державой. плюс та вещь морально устарела за это время а новая стоит уже куда дороже. к тому же если взять эту вещь в кредит ты уже будешь ею пользоваться и распоряжаться на свое усмотрение. ну а да надо всегда правильно оценивать то за который период ты сможешь вернуть то на что пошел (я к примеру знаю на что иду и что мне надо будет переплачивать если грамотно подходить к вопросу кредитов то это не так и страшно.

© 2018 lestweforgetcanada.com